Aluehallitus
Pöytäkirja 04.07.2022/Pykälä 119

Aluehallitus 04.07.2022 § 119  

245/01.01.01.01/2022  

Valmistelija vastuuvalmistelija Kati Nieminen, puh. 040 359 8915

Aluehallitus 25.5.2022 § 73 päätöksellään, että toimialajohtajien virkavalinta menettelynä on julkinen haku sekä valtuutti vt. hyvinvointialuejohtajan ja HR-vastuuvalmistelijan valmistelemaan ikääntyneiden palvelujen toimialajohtajan rekrytointiprosessia ja käynnistämään rekrytointiprosessin

Terveyspalvelujen toimialajohtajan viran hakuaika oli 30.5.-13.6.2022 klo 14 saakka.

Viran kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) 4 §:n mukainen laillistus tai lupa toimia lääkärin tehtävissä sekä erikoislääkärin pätevyys. Lisäksi hyvä kokemus terveyspalvelujen johtamisesta ja kehittämisestä.

Hakuilmoituksessa mainitun mukaisesti tehtävässä arvostetaan toimialan johtamisen sekä kehittämisen monipuolista ja laajaa kokemusta ja tuntemusta sekä aikaisempaa kokemusta muutos- ja tiedolla johtamisesta ja hyvää hallinnon ja talouden osaamista sekä kokonaisuuksien hallintaa. Tehtävässä arvostetaan myös uudistushenkisyyttä, kehitysmyönteisyyttä ja innostavaa työotetta sekä kykyä perustellusti, ennakkoluulottomasti ja rakentavasti kyseenalaistaa ja kehittää vakiintuneitakin toimintamalleja. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen vaatii hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja ja kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja päätöksentekoon.

Virkaa haki hakuajan päättymiseen mennessä viisi henkilöä, joista kaikki täyttivät kelpoisuusvaatimukset. Virkaan haastateltiin kaikki viisi hakijaa.

Virkaa hakivat seuraavat henkilöt: Eeva Björkstedt yleislääketieteen erikoislääkäri, Lotta-Sofia Kosonen erikoislääkäri, Kimmo Kuosmanen yleislääketieteen erikoislääkäri, Jyrki Kyynäräinen yleislääketieteen erikoislääkäri, Minna Linna neurologian erikoislääkäri.

Haastatteluun kutsuttiin seuraavat henkilöt: Eeva Björkstedt, Kimmo Kuosmanen, Jyrki Kyynäräinen, Minna Linna ja Lotta-Sofia Kosonen.

Valintaa valmistelevan ryhmän työskentelyyn on osallistunut vt. hyvinvointialuejohtaja, aluehallituksen puheenjohtajisto sekä HR-vastuuvalmistelija.

Virkaa täytettäessä otetaan huomioon tasa-arvolain ja kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijalain säädökset sekä perustuslaissa säädetyt yleiset nimitysperusteet julkisiin virkoihin eli taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Valintaa valmistelevan ryhmän valintaesitys perustuu hakemusasiakirjojen, ansiovertailun ja haastattelujen perusteella tehtyyn kokonaisarviointiin.

Hakijayhteenveto on salaisena kokousmateriaalina.

Vt. hyvinvointialuejohtajan esitys:

 Esitys kokouksessa.

Käsittely:

 Vt. hyvinvointialuejohtaja teki seuraavan esityksen:

 Aluehallitus päättää valita virkaan Kimmo Kuosmasen, sekä

1. täyttää viran toistaiseksi voimassa olevana 1.1.2023 alkaen. Virkaan valittu henkilö voidaan kuitenkin ottaa määräaikaiseen ja mahdollisesti osa-aikaiseen virkasuhteeseen enintään 31.12.2022 saakka
2. kuuden kuukauden koeajasta
3. viran kokonaispalkaksi 12 000€
4. em. kokonaispalkan lisäksi viranhaltijan palkkaan kuuluu puhelinetu
5. virkavalinnan ehdollisuudesta, kunnes terveydentilaa koskeva selvitys sekä perusmuotoinen turvallisuusselvitys on toimitettu

Päätös 

 Aluehallitus hyväksyi vt. hyvinvointialuejohtajan esityksen.